Cet outil permet de modifier le temps accordé à un candidat en fonction des besoins particuliers. Les ajustements se font à la minute près, qui constitue l’unité minimale modifiable. Il est possible d’appliquer une modification de temps à un seul candidat ou à un groupe simultanément.
Voici les types d’ajustements disponibles :
- Complet : Définit un temps précis pour le candidat, sans tenir compte des ajustements précédents.
Exemple : Utilisé pour fixer une durée totale spécifique. - Ajout : Permet d’ajouter du temps supplémentaire pour le candidat.
Exemple : Utile pour accorder un délai additionnel. - Retrait : Permet de retirer une partie du temps accordé au candidat.
Exemple : Utilisé pour réduire le temps disponible. - Pourcentage : Ajoute un temps calculé en fonction d’un pourcentage de la durée initiale de l'évaluation, sans tenir compte des ajustements précédents.
Exemple : Idéal pour des ajustements proportionnels. - Réinitialiser : Supprime tous les ajustements appliqués au candidat et revient au temps initial.
Exemple : Utilisé pour restaurer la durée d’origine. - Jusqu'au : Permet d’ajuster la valeur de la minuterie jusqu’à la date sélectionnée. Le candidat doit être en rédaction pour utiliser ce type d'ajustement.
Exemple : Utile pour ajuster le temps restant jusqu’à une échéance précise.
Pour ajuster le temps pour un seul utilisateur, cliquez sur la roue des paramètres complètement à droite de sa ligne, puis sélectionnez Ajuster le temps.
Vous pouvez ajuster du temps à plusieurs utilisateurs en une seule opération en sélectionnant l’icône à gauche de leur nom, puis en cliquant sur Action > Ajuster le temps.

ℹ️ NOTE : Une fois l’ajustement confirmé, le changement se fait automatiquement pour le participant.
✅ ASTUCE : Lors de l’ajustement du temps, il est également possible d’ajouter des notes pour préciser la raison de la modification. Cette fonctionnalité permet de documenter chaque ajustement, ce qui peut être utile pour le suivi ou les références ultérieures.
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